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為星源電氣點贊,為星源電氣喝彩! ——寫在湖南星源電氣集團(tuán)中層管理會議召開后

為星源電氣點贊,為星源電氣喝彩! ——寫在湖南星源電氣集團(tuán)中層管理會議召開后

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  • 作者:綜合部
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  • 發(fā)布時間:2025-09-01 11:03
  • 訪問量:698

【概要描述】盛夏八月,活力激蕩。又過了好幾天,湖南星源電氣集團(tuán)中層管理會議情景仍縈繞在腦海里,我該為它說點什么?不是因為什么,而是因為這是個成功的民企管理會議,不是因為什么,而是因為這是個別開生面的私企管理會議,不是因為什么,而是因為星源集團(tuán)從上至下流露出來的那種感恩情懷,不是因為什么,而是因為星源集團(tuán)從上至下表現(xiàn)出來的那種創(chuàng)業(yè)勁頭。

????萬事成于行。自2019年混改以來,湖南星源電氣摘掉了國企光環(huán),抖擻跨入民營門檻。一路走來,星源人有太多的感慨,又有太多的歡喜。一路走來,星源電氣有太多的坎坷,又有太多的收獲。無論是基建規(guī)模,還是生產(chǎn)規(guī)模,無論是技術(shù)創(chuàng)新,還是產(chǎn)業(yè)擴(kuò)張,星源電氣均跨上了新的發(fā)展臺階,正朝著集團(tuán)化、智能化、現(xiàn)代化經(jīng)營邁進(jìn),在婁底這塊土地上,被人們予以大加贊賞。然而,“天有不測風(fēng)云”,近年來,星源電氣也面臨著度單銳減、生產(chǎn)不景氣等困難。怎么辦?星源電氣高層異口同聲,不能怕,要敢于迎難而上。在星源電氣第二個五年計劃的開局之年,星源電氣高層審時度勢,決定召開這次中層管理會議,意在明形勢、找短板、提精神、理思路、找出路。承擔(dān)此次會議任務(wù)的同志們,自然理透了公司高層的用意,把會議籌劃得精細(xì)到位,選地點,布場地,備資料,搞后勤,可以說是準(zhǔn)備充足,考慮細(xì)致、服務(wù)周到,為會議提供了優(yōu)質(zhì)會務(wù)保證。從會議主持到領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言,每個人都做到了重點突出,言簡意賅。從食宿安排到篝火晚會,每個人都感到心情舒暢,實實在在,筆者沒有理由否定,這是一次成功的私企管理會議!

風(fēng)格源于智慧。會議的創(chuàng)新,在于主持人和領(lǐng)導(dǎo)的智慧。在上午的會議中,主持人適時把時間交給與會人員,40個中層干部逐個進(jìn)行簡單介紹,不僅增加了相互間的認(rèn)識,而且又增加了會議的活躍。在下午的會議中,董事長易正軍在總結(jié)講話前,又把時間交給營銷人員,2名營銷人員匯報了營銷經(jīng)驗,讓人感同深受。筆者沒有理由否定,這是一次別開生面的會議!

感恩來自心底。會上,主持人還把話筒交給公司老員工,2名老員工發(fā)自內(nèi)心的對公司領(lǐng)導(dǎo)表示感激之情,動情地說,在公司工作20多年了,可公司到今天也沒有減少過各項福利,沒有拖欠員工一分錢工資。這是肺腑之言,讓人不得不欽佩星源電氣的職工情懷,會議開到讓人表達(dá)對公司的感恩情懷,筆者豈能否定這次會議的成功呢!

輝煌在于拼搏。會上,公司董事長易正軍從“權(quán)力與責(zé)任、 責(zé)任與擔(dān)當(dāng)、擔(dān)當(dāng)與想法、 想法與行動、 行動與結(jié)果”等方面作了語重心長的總結(jié)講話。這種啟發(fā)式而不是命令式的講話風(fēng)格,無疑會在參會人員心中激起千層浪,有所思,有所想,有所動,無疑會進(jìn)一步激發(fā)集團(tuán)上下的創(chuàng)業(yè)勁頭,筆者沒有理由不相信,有了這樣的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊,星源電氣(集團(tuán))一定會直掛云帆濟(jì)滄海!

我為星源點贊,我為星源喝彩!在今后的市場經(jīng)濟(jì)大潮中,讓我們都同唱“我是星源人,我為星源爭光”這首歌,認(rèn)真領(lǐng)會和落實本次會議精神,搶機(jī)遇,穩(wěn)生產(chǎn),拓市場,強(qiáng)安全,強(qiáng)管理,為實現(xiàn)星源電氣(集團(tuán))全面輝煌而努力奮斗!

為星源電氣點贊,為星源電氣喝彩! ——寫在湖南星源電氣集團(tuán)中層管理會議召開后

【概要描述】盛夏八月,活力激蕩。又過了好幾天,湖南星源電氣集團(tuán)中層管理會議情景仍縈繞在腦海里,我該為它說點什么?不是因為什么,而是因為這是個成功的民企管理會議,不是因為什么,而是因為這是個別開生面的私企管理會議,不是因為什么,而是因為星源集團(tuán)從上至下流露出來的那種感恩情懷,不是因為什么,而是因為星源集團(tuán)從上至下表現(xiàn)出來的那種創(chuàng)業(yè)勁頭。

????萬事成于行。自2019年混改以來,湖南星源電氣摘掉了國企光環(huán),抖擻跨入民營門檻。一路走來,星源人有太多的感慨,又有太多的歡喜。一路走來,星源電氣有太多的坎坷,又有太多的收獲。無論是基建規(guī)模,還是生產(chǎn)規(guī)模,無論是技術(shù)創(chuàng)新,還是產(chǎn)業(yè)擴(kuò)張,星源電氣均跨上了新的發(fā)展臺階,正朝著集團(tuán)化、智能化、現(xiàn)代化經(jīng)營邁進(jìn),在婁底這塊土地上,被人們予以大加贊賞。然而,“天有不測風(fēng)云”,近年來,星源電氣也面臨著度單銳減、生產(chǎn)不景氣等困難。怎么辦?星源電氣高層異口同聲,不能怕,要敢于迎難而上。在星源電氣第二個五年計劃的開局之年,星源電氣高層審時度勢,決定召開這次中層管理會議,意在明形勢、找短板、提精神、理思路、找出路。承擔(dān)此次會議任務(wù)的同志們,自然理透了公司高層的用意,把會議籌劃得精細(xì)到位,選地點,布場地,備資料,搞后勤,可以說是準(zhǔn)備充足,考慮細(xì)致、服務(wù)周到,為會議提供了優(yōu)質(zhì)會務(wù)保證。從會議主持到領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言,每個人都做到了重點突出,言簡意賅。從食宿安排到篝火晚會,每個人都感到心情舒暢,實實在在,筆者沒有理由否定,這是一次成功的私企管理會議!

風(fēng)格源于智慧。會議的創(chuàng)新,在于主持人和領(lǐng)導(dǎo)的智慧。在上午的會議中,主持人適時把時間交給與會人員,40個中層干部逐個進(jìn)行簡單介紹,不僅增加了相互間的認(rèn)識,而且又增加了會議的活躍。在下午的會議中,董事長易正軍在總結(jié)講話前,又把時間交給營銷人員,2名營銷人員匯報了營銷經(jīng)驗,讓人感同深受。筆者沒有理由否定,這是一次別開生面的會議!

感恩來自心底。會上,主持人還把話筒交給公司老員工,2名老員工發(fā)自內(nèi)心的對公司領(lǐng)導(dǎo)表示感激之情,動情地說,在公司工作20多年了,可公司到今天也沒有減少過各項福利,沒有拖欠員工一分錢工資。這是肺腑之言,讓人不得不欽佩星源電氣的職工情懷,會議開到讓人表達(dá)對公司的感恩情懷,筆者豈能否定這次會議的成功呢!

輝煌在于拼搏。會上,公司董事長易正軍從“權(quán)力與責(zé)任、 責(zé)任與擔(dān)當(dāng)、擔(dān)當(dāng)與想法、 想法與行動、 行動與結(jié)果”等方面作了語重心長的總結(jié)講話。這種啟發(fā)式而不是命令式的講話風(fēng)格,無疑會在參會人員心中激起千層浪,有所思,有所想,有所動,無疑會進(jìn)一步激發(fā)集團(tuán)上下的創(chuàng)業(yè)勁頭,筆者沒有理由不相信,有了這樣的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊,星源電氣(集團(tuán))一定會直掛云帆濟(jì)滄海!

我為星源點贊,我為星源喝彩!在今后的市場經(jīng)濟(jì)大潮中,讓我們都同唱“我是星源人,我為星源爭光”這首歌,認(rèn)真領(lǐng)會和落實本次會議精神,搶機(jī)遇,穩(wěn)生產(chǎn),拓市場,強(qiáng)安全,強(qiáng)管理,為實現(xiàn)星源電氣(集團(tuán))全面輝煌而努力奮斗!

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    萬事成于行。自2019年混改以來,湖南星源電氣摘掉了國企光環(huán),抖擻跨入民營門檻。一路走來,星源人有太多的感慨,又有太多的歡喜。一路走來,星源電氣有太多的坎坷,又有太多的收獲。無論是基建規(guī)模,還是生產(chǎn)規(guī)模,無論是技術(shù)創(chuàng)新,還是產(chǎn)業(yè)擴(kuò)張,星源電氣均跨上了新的發(fā)展臺階,正朝著集團(tuán)化、智能化、現(xiàn)代化經(jīng)營邁進(jìn),在婁底這塊土地上,被人們予以大加贊賞。然而,“天有不測風(fēng)云”,近年來,星源電氣也面臨著度單銳減、生產(chǎn)不景氣等困難。怎么辦?星源電氣高層異口同聲,不能怕,要敢于迎難而上。在星源電氣第二個五年計劃的開局之年,星源電氣高層審時度勢,決定召開這次中層管理會議,意在明形勢、找短板、提精神、理思路、找出路。承擔(dān)此次會議任務(wù)的同志們,自然理透了公司高層的用意,把會議籌劃得精細(xì)到位,選地點,布場地,備資料,搞后勤,可以說是準(zhǔn)備充足,考慮細(xì)致、服務(wù)周到,為會議提供了優(yōu)質(zhì)會務(wù)保證。從會議主持到領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言,每個人都做到了重點突出,言簡意賅。從食宿安排到篝火晚會,每個人都感到心情舒暢,實實在在,筆者沒有理由否定,這是一次成功的私企管理會議!

風(fēng)格源于智慧。會議的創(chuàng)新,在于主持人和領(lǐng)導(dǎo)的智慧。在上午的會議中,主持人適時把時間交給與會人員,40個中層干部逐個進(jìn)行簡單介紹,不僅增加了相互間的認(rèn)識,而且又增加了會議的活躍。在下午的會議中,董事長易正軍在總結(jié)講話前,又把時間交給營銷人員,2名營銷人員匯報了營銷經(jīng)驗,讓人感同深受。筆者沒有理由否定,這是一次別開生面的會議!

感恩來自心底。會上,主持人還把話筒交給公司老員工,2名老員工發(fā)自內(nèi)心的對公司領(lǐng)導(dǎo)表示感激之情,動情地說,在公司工作20多年了,可公司到今天也沒有減少過各項福利,沒有拖欠員工一分錢工資。這是肺腑之言,讓人不得不欽佩星源電氣的職工情懷,會議開到讓人表達(dá)對公司的感恩情懷,筆者豈能否定這次會議的成功呢!

輝煌在于拼搏。會上,公司董事長易正軍從“權(quán)力與責(zé)任、 責(zé)任與擔(dān)當(dāng)、擔(dān)當(dāng)與想法、 想法與行動、 行動與結(jié)果”等方面作了語重心長的總結(jié)講話。這種啟發(fā)式而不是命令式的講話風(fēng)格,無疑會在參會人員心中激起千層浪,有所思,有所想,有所動,無疑會進(jìn)一步激發(fā)集團(tuán)上下的創(chuàng)業(yè)勁頭,筆者沒有理由不相信,有了這樣的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊,星源電氣(集團(tuán))一定會直掛云帆濟(jì)滄海!

我為星源點贊,我為星源喝彩!在今后的市場經(jīng)濟(jì)大潮中,讓我們都同唱“我是星源人,我為星源爭光”這首歌,認(rèn)真領(lǐng)會和落實本次會議精神,搶機(jī)遇,穩(wěn)生產(chǎn),拓市場,強(qiáng)安全,強(qiáng)管理,為實現(xiàn)星源電氣(集團(tuán))全面輝煌而努力奮斗!

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